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佛塑科技舉辦首屆人才發(fā)展大會暨“航”系列人才培養(yǎng)項目開營儀式

2024-07-30 08:32:08來源:佛塑科技 閱讀量:32 評論

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導(dǎo)讀:7月26日,佛塑科技舉辦首屆人才發(fā)展大會暨“航”系列人才培養(yǎng)項目開營儀式,公司領(lǐng)導(dǎo)班子、總部各部辦正副職、各經(jīng)營責任體領(lǐng)導(dǎo)班子、全體項目學(xué)員共138人參加了開營儀式。

佛塑科技首屆人才發(fā)展大會

暨“航”系列人才培養(yǎng)項目開營儀式
 
  為貫徹落實“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃,打造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊伍,夯實高質(zhì)量發(fā)展人才支撐。7月26日,佛塑科技舉辦首屆人才發(fā)展大會暨“航”系列人才培養(yǎng)項目開營儀式,公司領(lǐng)導(dǎo)班子、總部各部辦正副職、各經(jīng)營責任體領(lǐng)導(dǎo)班子、全體項目學(xué)員共138人參加了開營儀式。
 
  揚帆起航濟滄海 向新而行創(chuàng)事業(yè)
 
 
  公司黨委書記、董事長唐強圍繞大會主題“塑造高質(zhì)量人才 發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”發(fā)表講話,并為全體“航”系列培養(yǎng)學(xué)員送上寄語。他指出,本次人才發(fā)展大會旨在學(xué)習(xí)貫徹二十屆三中全會精神特別是習(xí)近平總書記重要講話精神,號召全體佛塑人同心同行、奮發(fā)進取,聚焦加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、深入實施新時代人才強企戰(zhàn)略,縱深推進國企改革,聚力推動人才發(fā)展與科技創(chuàng)新互促雙強,充分貫徹落實“發(fā)展是第一要務(wù),人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動力”。
 
  他提出,高質(zhì)量抓好干部人才隊伍建設(shè)要做到:
 
  01
 
  深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作的系列重要講話精神,在開創(chuàng)公司人才工作新局面上提高站位、增強使命。
 
  02
 
  聚焦戰(zhàn)略目標,在建強人才隊伍與激發(fā)組織活力上下足功夫,突出實效。圍繞破解制約公司高質(zhì)量發(fā)展的痛點和難點問題,堅持戰(zhàn)略指引,強化人才工作頂層設(shè)計;堅持人才強企,推動人才隊伍向“新”提“質(zhì)”;堅持改革創(chuàng)新,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)動力活力。
 
  03
 
  牢牢把握公司人才工作目標任務(wù),在夯實工作部署、增強組織保障上強化擔當、守正創(chuàng)新??偛恳獔猿指刹咳瞬殴ぷ髡_方向,夯實黨管干部、黨管人才政治責任,強化干部人才工作頂層設(shè)計。經(jīng)營責任體要把干部人才隊伍建設(shè)作為強企興企的第一推動力和“一把手”工程,加大干部人才培養(yǎng)投入。
 
  唐強強調(diào),對優(yōu)秀的年輕干部,要給平臺、給機會、給擔子,加快年輕干部成長成才。干部在工作心態(tài)上,要有高度的責任意識,在行動實踐上,要善于學(xué)習(xí),以學(xué)促干。在管理目標上,既能單兵優(yōu)秀也能集體致勝,在關(guān)鍵的時候站出來,在公司最需要的地方建功立業(yè)。
 
 
  公司黨委副書記、總裁馬平三作開營致辭,他指出,建設(shè)高質(zhì)量干部人才隊伍是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要舉措,公司黨委高度重視“航”系列人才培養(yǎng)品牌項目,該項目是佛塑科技頭次按照“高規(guī)格、系統(tǒng)化”思路開展的人才培養(yǎng)項目,公司將采取強授權(quán)、強溝通、強激勵和強結(jié)果導(dǎo)向的“四強”賦能策略,把各方面優(yōu)秀人才集聚到全力推動公司高質(zhì)量發(fā)展的事業(yè)中來。希望各位學(xué)員珍惜學(xué)習(xí)機會,自我驅(qū)動、全心投入、擔當奮進、帶頭沖鋒,為公司“十四五”戰(zhàn)略目標達成作出更大貢獻。
 
  乘風(fēng)破浪新征程 賦能培養(yǎng)正當時
 
 
  公司黨委副書記、紀委書記葉志超發(fā)布“航”系列人才培養(yǎng)品牌,葉志超指出,領(lǐng)航班,定位是公司中高管加速營,重點培養(yǎng)公司的領(lǐng)航力量,對學(xué)員的要求重在定戰(zhàn)略、強管理、優(yōu)梯隊;遠航班,定位是公司中層干部后備人才訓(xùn)戰(zhàn)營,重點是培養(yǎng)公司的攻堅力量,對學(xué)員的要求重在找路徑、抓業(yè)務(wù)、帶團隊;啟航班,定位是公司的骨干員工成長營,重點是培養(yǎng)公司的新生力量,對學(xué)員的要求重在高認同、強執(zhí)行、善協(xié)作。通過“航”系列培養(yǎng)項目,打造承接公司戰(zhàn)略和未來發(fā)展需要的干部能力模型,鍛造一把人才評價標尺,完善一套訓(xùn)戰(zhàn)培養(yǎng)機制,輸出一本清晰人才賬本,更好支撐公司戰(zhàn)略目標圓滿達成。
 
 
  北森人才管理研究院副院長東陽作交流分享,圍繞“新質(zhì)生產(chǎn)力”內(nèi)涵,結(jié)合二十屆三中全會精神,深入解讀創(chuàng)新趨勢下的人才發(fā)展理念和要求,并結(jié)合豐富案例分享如何打造干部管理發(fā)展的“業(yè)務(wù)-組織-人才”一致模型,實現(xiàn)人才發(fā)展的自上而下與自下而上有機結(jié)合。
 
  薪火相傳育英才 聚力領(lǐng)創(chuàng)新未來
 
  公司領(lǐng)導(dǎo)向佛塑科技“航”系列班級導(dǎo)師和班主任授予聘書,向?qū)W員代表們授予班旗,代表著佛塑科技人才隊伍薪火相傳、生生不息。在高質(zhì)量發(fā)展的航程中,把握好人才建設(shè)這個“指南針”,讓“佛塑之舟”始終乘風(fēng)破浪。
 
學(xué)員代表分享
 
聘任及授旗儀式
 
啟動儀式
 
  賦能“航”培養(yǎng),領(lǐng)創(chuàng)新未來。佛塑科技將進一步強化新時期人才工作全新藍圖,為培養(yǎng)中堅力量、推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,提供強大的管理支持和人才保障。
 
班級大合照
 
  來源 | 人力資源部
 
  編輯 | 鄧俊彬
 
  審核 | 張   暢
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