華測檢測擬推2024年第一期員工持股計劃籌資總額上限3000萬元

2024-02-23 08:41:50來源：儀表網閱讀量：70 評論

導讀：工持股計劃的規(guī)模上限3,000萬元和公司2024年2月21日的收盤價13.14元/股測算，本次員工持股計劃所能購買和持有的標的股份數(shù)量上限約為228.31萬股，占公司現(xiàn)有股本總額的0.1357%。

　　2月21日，華測檢測(300012.SZ)公布2024年第一期員工持股計劃(草案)，本員工持股計劃籌集資金總額上限為3000萬元(以“份”作為認購單位，每份份額為1元)。

　　本次員工持股計劃參加對象為公司管理骨干、業(yè)務骨干，總人數(shù)不超過400人，具體人數(shù)根據(jù)員工實際繳款情況確定。

　　工持股計劃的規(guī)模上限3,000萬元和公司2024年2月21日的收盤價13.14元/股測算，本次員工持股計劃所能購買和持有的標的股份數(shù)量上限約為228.31萬股，占公司現(xiàn)有股本總額的0.1357%。

　　本次員工持股計劃的存續(xù)期為24個月，自股東大會審議通過本計劃之日起計算，本計劃在存續(xù)期屆滿時如未展期則自行終止。

　　公司依據(jù)《公司法》《證券法》《指導意見》等有關法律、行政法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和《公司章程》的規(guī)定，制定了《華測檢測認證集團股份有限公司2024年第一期員工持股計劃(草案)》。公司員工自愿、合法、合規(guī)地參與本員工持股計劃，持有公司股票的目的在于：建立和完善勞動者與所有者的利益共享機制；進一步完善公司治理結構，倡導公司與個人共同持續(xù)發(fā)展的理念，有效調動管理者和公司員工的積極性；吸引和保留優(yōu)秀管理人才和業(yè)務骨干，兼顧公司長期利益和近期利益，更靈活地吸引各種人才，從而更好地促進公司長期、持續(xù)、健康發(fā)展。

　　本員工持股計劃成立后，將以二級市場競價交易購買方式取得并持有本公司股票，持有的股票總數(shù)累計不超過公司股本總額的10%；任一持有人所持有本員工持股計劃份額所對應的標的股票數(shù)量不超過公司股本總額的1%。

　　在本公司股東大會審議通過本員工持股計劃后6個月內，通過二級市場競價交易購買方式獲得標的股票。按本員工持股計劃的規(guī)模上限3,000萬元和公司2024年2月21日的收盤價13.14元/股測算，所能購買和持有的標的股份數(shù)量上限約為228.31萬股，占公司現(xiàn)有股本總額的0.1357%，不超過公司現(xiàn)有股本總額10%。

　　員工持股計劃對應持有的股票總數(shù)不包括員工在公司首次公開發(fā)行股票上市前獲得的股份、通過二級市場自行購買的股份及通過股權激勵獲得的股份。

　　資料顯示，華測檢測的業(yè)務按照行業(yè)可分為五大業(yè)務板塊，服務能力已全面覆蓋到環(huán)境、食品及農產品、化妝品及寵物食品、醫(yī)藥及醫(yī)學、計量校準、新能源汽車、軌道交通和航空材料、船舶、芯片及半導體、低碳環(huán)保和綠色認證、建筑工程及工業(yè)服務等相關行業(yè)及其供應鏈上下游產業(yè)的服務。

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